С 1 января вступил в силу закон о введении в России электронных трудовых книжек, в соответствии с которым работодатель вносит в Пенсионный фонд сведения о трудовой деятельности работника в электронном виде.
В феврале Президент России Владимир Путин подписал закон, который предоставит возможность включать в электронную трудовую книжку записи о стаже до 2020 года.
Действующие правила ведения трудовых документов были приняты в 2003 году. Последний раз их актуализировали в 2013 году.