Интерактивный портал работодателям: содействие работодателям в подборе необходимых работников
Центр занятости населения города Новороссийска приглашает вас к взаимовыгодному сотрудничеству. Вместе с вами мы сможем решить не только проблемы занятости населения города, но и проблему подбора работников вашего предприятия.
Напоминаем о необходимости предоставления работодателями информации о наличии или об отсутствии вакантных рабочих мест (должностей). Заявленные вакантные рабочие места ежедневно передаются в общероссийский банк вакансий «Работа в России».
Для более эффективного поиска работников в личном кабинете работодателя реализована услуга «содействие в подборе необходимых работников», при выборе которой специалисты Центра занятости осуществляют подбор граждан, обратившихся за услугой содействия в поиске работы. Списки кандидатов на заявленные вакансии отражаются во вкладке «Обращения» в личном кабинете работодателя с указанием контактных данных соискателя, последнего места работы и контактного телефона.
Для более подробной информации работодатель может обратиться к специалистам по взаимодействию с работодателями по телефону 8 (8617) 63-65-69.
Памятка работодателю о сроках предоставления отчетности
| №п/п | Наименование отчетности | Основание | Сроки предоставления |
|---|---|---|---|
| 1. | Информация о наличии (отсутствии) вакантных рабочих мест (должностей) | постановление главы администрации Краснодарского края от 18 марта 2004 г. № 258 "Об утверждении Положения о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы труда и занятости населения Краснодарского края" | ежемесячно, не позднее 28-го числа текущего месяца |
|
2. |
Информация о ходе выполнения квотирования рабочих мест (только для работодателей с численностью от 35 человек) |
Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ», Закон Краснодарского края от 08.02.2000 № 231-КЗ «О квотировании рабочих мест в Краснодарском крае» |
ежемесячно, не позднее 28-го числа текущего месяца |
|
3. |
Информация о состоянии условий и охраны труда |
постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21.12.2012 г. № 1591 «О формах и сроках представления информации о состоянии условий и охраны труда в организациях Краснодарского края» |
ежеквартально нарастающим итогом до 5 числа месяца следующего за отчетным |
|
4. |
Информация о выполнении условий коллективного договора |
статья 51 Трудового Кодекса Российской Федерации |
по полугодиям, до 01.07 и до 25.12 |
Фото: YouWorkForThem
